新卒募集要項 （本社）

応募資格

2018年4月から2019年3月に、高等専門学校・専門学校・短大・大学または大学院を卒業（修了）見込みの方

• 海外から日本に留学している方・海外の学校への留学している方も積極採用しています。

• 既卒（18年3月卒業者含む）の方は、キャリア採用からご応募ください。

勤務地

フロム・ソフトウェア本社/渋谷区笹塚

勤務時間

裁量労働制（みなし8時間／10時～）

初任給

月給220,000円（一律住宅手当・定額残業代含む）

• 住宅手当は30,000円、定額残業代は9,000円（7.5時間分）。定額超過分の残業代は追加支給。

• 試採用期間も同額/大卒・短大卒・高専卒・専門卒・全職種共通/交通費等含む。

待遇

• 社会保険（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災）

• 査定 年1回（場合により臨時査定あり）

• 賞与 年2回（2か月）

福利厚生

• 退職金制度

• 財形貯蓄制度

• スポーツクラブ法人会員

• サークル・部活動支援

  （野球・ボルダリング・アナログゲーム・サバイバルゲームなど、趣味を活かしたサークルが多々あります）

• 社員交流会などの実施

  （社員が部署・プロジェクトを超えて交流できるような環境作りに努めています）

• リフレッシュ休暇制度（開発職対象）

• 定期健康診断、歯科検診

• インフルエンザ予防接種補助

休日休暇

完全週休2日制（土・日）・祝日、有給休暇、夏季・年末年始、慶弔、結婚、出産、育児、介護、生理休暇等

雇用形態

正社員（試採用期間有）

• 試採用期間は原則3か月、最長6か月の試採用期間(研修期間)があります。 試採用期間中も、給与や雇用形態といった条件には変更ありません。

備考

常に適正な評価ができる体制

当社では、会社の利益を社員に還元する際には、個人の競争力や全体への貢献に応じて、公平に配分したい（「評価≒給与総額」に可能な限り近づけたい）と考えております。

その為、個人の能力や貢献とは関係しない通勤手当などは 別途支給せず、それら全て含んで給与として支給しています。

また、できる限りタイミングにあわせて適正な評価ができるよう、4月の定期査定に加えて、臨時査定を行う場合もあります。

リフレッシュ休暇制度(開発職対象）

タイトルのマスターアップ後に、最長で2週間の長期休暇を取得できます。国内外へ旅行をしたり、のんびりと過ごしたりと、それぞれ好きなスタイルで休暇を過ごし、リフレッシュして次のプロジェクトに臨んでいただいています。

募集職種

企画職・エンジニア・グラフィック関連職

職種別採用です。ご自分の興味のある職種を選んで、ご応募ください。

企画職

面白さの根幹を作り出す仕事

アイデア出し（企画）、実現する為の過程の構築（設計）、進行・クオリティの管理などを担当。

エンジニア（ソフトウェア開発職・設計職）

開発の根幹を担う仕事

設計・プログラム実装・技術研究・開発環境構築など幅広い分野で活躍。

グラフィック関連職（デザイナー・3Dグラフィックアーティスト・モーションデザイナー）

"絵"という非常に訴求力のある部分を担う仕事

2Dまたは3Dで、ゲームの世界観を作り上げ、引き込むグラフィックスを制作。